In plina pandemie, tinerilor le este tot mai greu sa-si gaseasca un loc de munca. Transformarile economiei, scaderea cererii pe piata de resurse umane si lipsa unei perspective afecteaza puternic generatia abia iesita de pe bancile scolii.

Potrivit barometrului „Tinerii si locurile de munca. Ce isi doresc, unde vor sa lucreze”, realizat de Frames, la comanda Best Smart Consulting, 8 din 10 tineri spun ca absolvirea scolii nu este de ajuns ca sa-si gaseasca un loc de munca.

Daca, inainte de pandemie, dupa ce terminau scoala, multi tinei isi gaseau rapid un prim loc de munca, in special in HORECA, servicii, constructii, retail, participau la stagii de pregatire in companii sau deveneau antreprenori, acum, optiunile de angajare se numara pe degete.

 

Conform barometrului, 78,9% dintre respondenti sunt in cautarea unui loc de munca sigur, cu contract de munca pe durata nedeterminata si numai 16% mai sunt dispusi sa lucreze pe forme de colaborare, care sa le permita optiuni multiple.

 

Totodata, 52,6% vor un job de birou, la care sa mearga in fiecare zi si numai 14,5% si-ar dori munca de teren.

 

„Surprinzator este ca doar 32,9% isi doresc sa lucreze de acasa. Acest lucru arata ca, dupa restrictiile din 2020, tinerii isi doresc tot mai mult un loc de munca in care sa interactioneze cu colegii”, afirma Ligia Neacsu, managerul Best Smart Consulting.

 

Scoala nu mai e de ajuns pentru gasirea unui loc de munca

Ca sa-si gaseasca un loc de munca, scoala nu mai e de ajuns, este concluzia a 80,3% dintre cei chestionati. 77,6% considera ca, pentru a reusi sa-si gaseasca un job mai bun, au nevoie de un curs de specializare.

 

46,1% considera ca cea mai buna forma de pregatire este mixta online/offline; 39,5% ar participa la un training in mediul virtual si 14,5% ar urma un curs de pregatire intr-o sala de curs.

 

Intrebati in ce domeniu si-ar dori sa lucreze, multi dintre tineri au mentionat, printre altele, domeniile marketing (8,9%), evenimente (8,3%), vanzari (6,5%), turism (6,5%), IT (6%), administratie (6%), cultural (6%).

 

Citește continuarea pe https://www.manager.ro/articole/economie-139/tinerii-au-devenit-realisti-in-privinta-salariului-pe-care-l-pot-primi-avand-in-vedere-nivelul-lor-de-pregatire-107380.html